Gerente Administrativo – CO-Labora

Titulo da Vaga: Gerente Administrativo

Localização: Rio Brilhante – MS

Descrição da Vaga: O (a) Gerente Administrativo (a) será responsável pela gestão estratégica e operacional das atividades administrativas da empresa, garantindo eficiência nos processos internos, cumprimento de normas, controle de recursos e suporte ao alcance dos objetivos organizacionais.Principais Responsabilidades:1. Administrativa:– Planejar, organizar e supervisionar os processos administrativos, financeiros e operacionais da empresa.– Garantir a conformidade com as normas legais, fiscais e regulatórias do setor de agronegócios.2. Gestão de Pessoas:– Coordenar e supervisionar as atividades relacionadas à gestão de pessoas da área, como recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento.– Promover um ambiente de trabalho colaborativo, garantindo a motivação e engajamento da equipe.3. Gestão Financeira:– Controlar o orçamento, fluxo de caixa, contas a pagar e a receber, e elaborar relatórios financeiros para tomada de decisão.– Acompanhar o desempenho financeiro da empresa com elaboração de relatórios de suporte às demais áreas4. Logística e Suprimentos:– Supervisionar os processos de aquisição de insumos, materiais e equipamentos, otimizando custos e prazos.– Gerenciar a logística de transporte e armazenamento, assegurando a eficiência das operações da empresa.5. Relacionamento com Parceiros e Clientes:– Manter contato com fornecedores, parceiros e clientes, assegurando relações comerciais sólidas e produtivas.– Solucionar problemas administrativos e operacionais internos de forma ágil e eficaz.Pré-requisitos:– Formação superior em Administração, Gestão de Empresas ou áreas correlatas;– Experiência comprovada na gestão administrativa, preferencialmente no setor de agronegócios, por pelo menos 5 anos;– Conhecimento em gestão financeira, logística e legislação do setor agrícola;– Habilidades de liderança, comunicação e resolução de problemas;– Familiaridade com sistemas de gestão empresarial (ERP) e ferramentas tecnológicas digitais;Competências comportamentais desejáveis:. Capacidade de comunicação verbal e escrita. Planejamento e organização. Iniciativa e proatividade. Capacidade analítica para interpretação de dados e indicadores de desempenho. Proatividade e visão estratégica. Experiência com gestão de projetos e processos de melhoria contínua. Liderança de processos e projetosHabilidades e Conhecimentos
Administração,Processos Administrativos,Contabilidade,Planejamento,Pacote Office,ERP,.NET Core,Matemática Financeira

Nome da Empresa: CO-Labora

Salário:

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