
Ambev
Localização: Jaguariúna – SP
Descrição da Vaga: Atualmente a nossa Cultura passa por um processo de transformação e evolução. A nossa história e o nosso jeito de ser são marcados por sonhos grandes que nos trouxeram até aqui e que nos enchem de orgulho! Mas acreditamos que o momento de evoluir é sempre o agora e poder fazer isso junto com a nossa gente é o que torna nossa jornada ainda mais incrível. Nossa cultura honra o passado e hoje também é norteada por 3 principais valores que nos guiam para sermos uma cia cada vez mais inclusiva, diversa, colaborativa, tecnológica e conectada ao futuro do mundo e da nossa plataforma de negócios, são eles: Escuta Ativa, Colaboração e Visão de Longo Prazo, cada um abarcando outras competências que fazem parte do nosso jeito de ser. Nos orgulhamos da nossa capacidade de realização e paixão que nos trouxeram até aqui e para continuarmos a evoluir juntos te convidamos a fazer parte também dessa jornada. Prazer, somos a Ambev e adoraríamos te ter com a gente. Vamos juntos?!Responsabilidades e atribuições
- Monitor the monthly closing routine for brewery KPIs, ensuring timely and complete reporting (on time & in full).
- Follow up with zones to guarantee data accuracy and adherence to deadlines.
- Manage communication and distribution of closing calendars for all KPI-related processes.
- Support regional KPI teams in validating and calculating reported values within the KPI system.
- Assist stakeholders and KPI owners in analyzing Year-over-Year (YoY) results, as well as Actual vs. Budget performance.
- Lead the creation of new KPIs in the system, ensuring alignment with stakeholders.
- Oversee the ongoing maintenance process of KPIs to guarantee consistency and reliability.
Requisitos e qualificaçõesFormação: – Ensino Superior Completo.Informações adicionaisBenefícios: – Plano Odontológico; – Plano de Saúde; – Venda de Produtos para funcionários (as); – Auxílio Refeição / Alimentação ou refeitório no local dependendo da unidade; – Cesta de Natal + brinquedo para quem tem filhos(as); – Gympass; – Previdência privada; – Zenklub; – Gente 360.Etapas do processo * Etapa 1: Cadastro1Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Ambev – Analítico2Mapeamento Ambev – Analítico
- Etapa 3: Teste de inglês 3Teste de inglês
- Etapa 4: Entrevista – Recrutamento4Entrevista – Recrutamento
- Etapa 5: Entrevista – Unidade5Entrevista – Unidade
- Etapa 6: Oferta e ASO6Oferta e ASO
- Etapa 7: Contratação7Contratação
Seja bem-vindo à AmbevENTRE PARA UM TIME QUE SONHA TÃO GRANDE COMO VOCÊ!Somos milhares de apaixonados e apaixonadas pelo que fazemos. Temos um orgulho imenso do nosso poder de impacto positivo e reconhecemos que, agindo como donos e donas, cada um de nós desempenha um papel fundamental no sucesso do nosso ecossistema. Somado a isso, todas nossas grandes conquistas tem o sabor da colaboração! Nosso sucesso é compartilhado e acreditamos que por meio da colaboração podemos encantar ainda mais o nossos clientes com as marcas que eles amam hoje, ao mesmo tempo em que podemos atender aos gostos de amanhã.🍻A Nossa Cultura é focada em construir um ambiente inclusivo e colaborativo, onde as pessoas possam ser o melhor delas mesmas – e nos ajudar a ser a nossa melhor versão! Procuramos gente com paixão, curiosidade e coragem para fazer a diferença aqui.Acolhemos talentos diversos, porque acreditamos que grandes ideias vêm de pessoas com diferentes trajetórias. Oferecemos oportunidades para talentos que estão ingressando no mercado de trabalho e somos apaixonados por impulsionar a nossa gente.É trabalhando e crescendo juntos que atingimos o nosso propósito: Sonhamos Grande por um Futuro com Mais Razões para Brindar!
Nome da Empresa: Ambev
Salário:
Candidatar-se a vaga!
Para se candidatar a esta vaga visite jobviewtrack.com.