
Burger King
Localização: Campo Grande – MS
Descrição da Vaga: MISSÃO DO CARGO Supervisiona, planeja, controla e acompanha as atividades de administração pessoal, referente aos colaboradores seguindo a legislação trabalhista vigente. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES – Fazer a manutenção do Ponto Eletrônico dos colaboradores do restaurante; – Verifica a folha de pagamento dos colaboradores do restaurante; – Responsável por todos os processos de admissão e demissão; – Participa da auditoria referente às leis trabalhistas; – Acompanha os treinamentos dos atendentes (semanalmente); – Integra os novos colaboradores; – Organiza novos quadros de comunicação e dos King Board (metas); – Controle e manutenção do ponto eletrônico, buscando minimizar a redução de quadro do restaurante; – Participar ativamente da coleta de indicadores (Taça BK).
- Local de trabalho: Campo Grande, MS
- Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
- Jornada: Período Integral
- Área e especialização profissional: Recursos Humanos – Departamento Pessoal
- Nível hierárquico: Auxiliar
Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorFormação desejada:
- Departamento pessoal, Curso Técnico
- Administração, Curso Técnico
- Gestão de Recursos Humanos, Ensino Superior
Efetivo – CLT
Nome da Empresa: Burger King
Salário:
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